Retour sur la B Corp Party des Hauts-de-France 2025 : une édition inspirante et résolument collective
Le 3 juin 2025, la B Corp Party des Hauts-de-France a rassemblé plus de 200 personnes à Lille pour une 4ᵉ édition festive, immersive et engagée ! Porté par la communauté B Corp Hauts-de-France, avec le soutien de B Lab France, l’événement a pris place dans les locaux de l’IÉSEG School of Management, partenaire historique du mouvement.

Une plénière pour poser le cap
La journée a débuté par une plénière portée par le duo de copilotes de l’événement : Marie-Pierre Gras, B Leader engagée, et Anne-Sophie Van Rijn, de RH Performances. Elles ont rappelé la vision profonde du mouvement B Corp : construire une économie plus équitable, plus inclusive et plus régénératrice.
Leur ambition pour cette B Corp Party ? Offrir une expérience réjouissante, collective et accessible à toutes celles et ceux qui souhaitent embarquer dans la transition du territoire.
Une communauté régionale en mouvement
À ce jour, 39 entreprises sont certifiées B Corp en région Hauts-de-France. À leurs côtés, plusieurs entreprises certifiées venues d’ailleurs ont enrichi les échanges : Newton Offices, Santexpat.fr, Technord, Lemon Tri, Davidson, Corporate for Change ou encore Concept4.
C’est d’ailleurs Anne-Sophie Materne, fondatrice de Concept4 (Hong Kong), qui a ouvert le bal des témoignages. Son message ? B Corp, ce n’est pas qu’une certification. C’est une manière d’agir, de se faire confiance, de construire des relations engagées autour d’un socle de valeurs communes.
Elle a ensuite passé le relais à Augustin Boulot, délégué général de B Lab France, qui a remercié la communauté régionale pour sa proactivité, saluant son rôle de précurseur.
Il a également présenté les nouveaux standards B Corp, publiés en avril 2025, marquant une véritable montée en exigence : 7 thématiques d’impact, des exigences minimales, et la fin du score global. Un tournant clair pour répondre à l’urgence des enjeux sociaux et environnementaux.

Puis Caroline Roussel, directrice générale de l’IÉSEG, a rappelé l’importance du partenariat entre B Lab et l’école, via le programme B Academy, qui vise à former les changemakers et les B Leaders de demain et à intégrer pleinement les modèles d’impact dans l’enseignement supérieur.
Enfin, c’est Ophélie Poillion qui est intervenue pour clôturer la plénière en présentant le B Corp Challenge : un parcours ludique et pédagogique de 20 défis imaginés pour explorer les 7 thématiques des nouveaux standards.
Elle a expliqué le fonctionnement du jeu, sa logique pédagogique… et surtout rappelé que ce défi collectif est le fruit d’un travail de plusieurs mois mené avec 23 entreprises B Corp de la région. Un immense bravo à elle pour la conception et la coordination de l’ensemble des jeux !
Le B Corp Challenge : 20 défis pour explorer les 7 thématiques d’impact

Concrètement, chaque participant·e devait relever au moins un défi par thématique pour réussir le challenge. Chaque succès donnait droit à une gommette sur sa feuille de route, à présenter ensuite à la table “audit express” de B Lab France pour validation.
Voici un aperçu des jeux par thématique :
Mission & Gouvernance des parties prenantes (MGPP)
Animation : Relief, Nikita, La Consignerie
Jeux : Twin It de la raison d’être, Qui veut gagner des millions du marketing éthique, Bingo des parties prenantes
Droits Humains (DH)
Animation :Tanaman, Anaïk
Jeux : Pictionary des droits humains, Touché-Coulé des violations
Affaires publiques & action collective (APAC)
Animation : Lemon Tri, RH Performances
Jeux : Baromètre du lobbying responsable, Qui est Qui de l’influence positive
Travail équitable (TE)
Animation : Clinitex, M comme Mutuelle, MesOpinions, Optimal Ways)
Jeux : Charade des salaires, Jeu de l’oie du parcours collaborateur, Taboo de la culture d’entreprise, Enigme de la satisfaction au travail
Gestion environnementale & circularité (GEC)
Animation : Concept4, Bonduelle, Bastien Tissages Techniques, Newton Offices, Baudelet Environnement
Jeux : 9 Totems des limites planétaires, Code Name de la biodiversité, Qui suis-je ? de la circularité

Justice, équité, diversité & inclusion (JEDI)
Animation : Caisse d’Épargne Hauts-de-France, Fabricants, Point Triple
Jeux : TTMC de la diversité, Top Ten de l’équité, Time’s Up anti-discrimination
Action climatique (AC)
Animation : Accro, Impulse, Aventim, Suricats Consulting
Jeux : 1,2,3 : Climat !, Juste empreinte carbone, Buzz It des zéro émissions
Les B Leaders Anthony Puech, Marie-Pierre Gras, Ophélie Poillion et Sarah Boulanger ont guidé les équipes tout au long du challenge avec dynamisme et bienveillance.
Écosystème, rencontres et célébration

En parallèle du challenge, les participant·es pouvaient aussi rencontrer les acteurs de l’écosystème de la transition : 1% for the Planet, la CEC, Impact France, la Communauté des Entreprises à Mission, la Métropole Européenne de Lille et Réseau Alliances.
L’événement s’est clôturé en beauté avec une photo collective, suivie d’un cocktail festif et engagé, porté par Accro, Bonduelle, La Consignerie et Oé. Une belle façon de prolonger les échanges dans une ambiance conviviale et inspirante.

Un immense merci à la communauté B Corp Hauts-de-France, cheville ouvrière de cette édition 2025, pour son engagement, sa créativité et sa capacité à faire mouvement ensemble.
Merci également à B Lab France pour son appui, à toutes les entreprises mobilisées, et à l’ensemble des participant·es pour leur enthousiasme et leur esprit de jeu.
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